Не дайте себе обдурити! Що робити, якщо Пенсійний фонд занижує розмір виплат

Українське пенсійне законодавство передбачає, що ще кілька років вимоги для виходу на пенсію за віком будуть посилюватися, передають Патріоти України.

Так, аби отримувати цей вид пенсій при досягненні 60 років, у 2025 році громадянин повинен мати щонайменше 32 роки страхового стажу, а наступного — вже 33 роки. Трапляється так, що майбутній пенсіонер розраховував піти на заслужений відпочинок, маючи сподівання на певний обсяг пенсії, але деякі періоди ПФУ йому не зарахував до страхового стажу і нарахував громадянину менші виплати. Чи через недостатній стаж відмовив у надбавках.

Про те, чому так відбувається, і що робити людям в таких випадкай, розповів пенсійний експерт видання «На пенсії» Віктор Богданов.

За його словами, частину стажу, який впливає на розмір виплат, можуть не зарахувати, зокрема, через неточності чи помилки в трудовій книжці. Наприклад, якщо в документі вказана неповна назва підприємства або немає підпису особи у записі про звільнення з роботи.

Читайте також: Пенсії у 2026 році: кому виплати підвищать у першу чергу

За словами експерта, це — прорахунки роботодавців, але розбиратися з ними змушують пенсіонера. В той же час він цитує одну з постанов Верховного Суду України, який розглядав подібну справу: «Формальні неточності у документах не можуть бути підставою для обмеження особи у реалізації конституційного права на соціальний захист».

Пенсійний експерт наголошує, що саме ПФУ має вживати заходи для уточнення інформації в таких випадках.

Стосовно підтвердження стажу у разі виявлення неточностей, це можна зробити, звернувшись на підприємство чи в компанію, де раніше працювала людина. Якщо вони були ліквідовані, — то до архіву.

«Також у разі незарахування частини стажу чи навіть відмови в призначенні пенсії пенсіонер може подати до суду, при чому скористатися безоплатною правовою допомогою», — додав Віктор Богданов.