
Україна - правова держава, в якій, попри повномасштабне вторгнення РФ та складні економічні умови, виплата пенсій продовжується. Про це пише юристка Альона Чмона. Також громадяни можуть звертатися і стосовно призначення пенсії за віком, передають Патріоти України.
Таке звернення може здійснюватися у будь-який період з моменту виникнення права на пенсію, однак не раніше, аніж за місяць до того, як особа досягла пенсійного віку.
Є три основні формати, як можна подати заяву про призначення пенсії за віком:
«Конкретний формат залежить від того, чи працює людина на даний момент. Якщо так, то тут підійде третій пункт, а якщо ні — то перший або другий. Коли особа хоче скористатися послугами порталу, то для цього треба кваліфікований сертифікат електронного підпису», — пояснила юрист.
Які документи потрібні для призначення пенсії
Отож, серед переліку документів:
Якщо пенсіонер має особливий статус (наприклад, він військовий, «чорнобилець» чи особа з інвалідністю), треба надати документи на підтвердження цього статусу. Коли йдеться про громадян, які проживають на території тимчасово окупованої АР Крим та безпосередньо м. Севастополь, також має бути заява у довільній формі щодо того, що пенсіонер не має російського громадянства.
Експертка зазначила, що документи щодо стажу, віку та зарплатні подаються винятково в оригіналах. Щодо інших документів, то чинне законодавство передбачає можливість подати нотаріально завірені копії. Якщо подання документів відбувається через портал «Дія», то на скановані копії документів накладається електронний підпис, котрий базується на відповідному кваліфікованому сертифікаті.
ПФУ має розглянути заяву стосовно призначення пенсії протягом 10 днів, погодивши її, або надавши мотивовану відмову з поясненням порядку оскарження.
Пожежі після ударів українських дронів по найбільших логістичних центрах Wildberries вже завдали Росії збитків на понад 180 млрд рублів і можуть спровокувати масштабні проблеми в системі постачання, торгівлі та прискорити інфляцію. Про це повідомляють ...
У Хмельницькому суд зобов'язав роботодавця виплатити колишньому працівнику 137 078 гривень середнього заробітку через багаторічну затримку остаточного розрахунку після звільнення, передають Патріоти України. Як встановив суд, чоловік працював майстром ...