
Розрив між доходами керівників компаній і звичайних працівників у світі стрімко зростає. За даними нового звіту організації Oxfam, із 2019 по 2025 рік зарплати генеральних директорів зросли на 54% з урахуванням інфляції — у середньому з 5,5 млн до 8,4 млн доларів на рік, передають Патріоти України.
Для порівняння, щоб заробити таку суму, пересічному працівникові довелося б працювати приблизно 490 років. Водночас реальні доходи працівників за цей період не лише не зросли, а навпаки знизилися на 12%.
Подібна тенденція спостерігається і в Німеччина. Зарплати 25 генеральних директорів компаній із індексу DAX 40 з 2019 року збільшилися на 56% — із 4,5 млн до майже 7 млн євро на рік. При цьому реальні доходи звичайних працівників у країні досі залишаються нижчими, ніж до пандемії COVID-19.
Аналітики зазначають, що купівельна спроможність населення в Німеччині зараз у середньому нижча, ніж у 2019 році. Висока інфляція стала серйозним тягарем для домогосподарств, тоді як доходи топменеджерів продовжують швидко зростати.
В Oxfam підкреслюють, що керівники великих компаній дедалі більше «відриваються від реальності», у якій живуть звичайні люди, змушені щодня вирішувати, як оплатити рахунки за енергію, оренду житла та продукти.
Якщо українцям приписали борг за газ, із яким вони не погоджуються, потрібно письмово звернутися до постачальника та оператора газорозподільної системи, запросити детальний розрахунок і провести звіряння платежів. У будинках із кількома співвласниками ...
У серпні українці придбали 6,5 тисячі вживаних легкових автомобілів віком до п’яти років, які були ввезені з-за кордону. Про це повідомляє Укравтопром, передають Патріоти України. Загалом протягом місяця український автопарк поповнився 20,7 тисячі вжив...