Український бізнес зіштовхнувся з дефіцитом робітничих кадрів. Що разом з іншими факторами стримує економічну активність підприємств. Шукають же роботодавці найчастіше кваліфікованих робітників з інструментом – слюсарів з ремонту колісних транспортних засобів, пекарів, столярів, малярів тощо, передають Патріоти України.
При цьому сам бізнес оцінює нестачу кваліфікованого персоналу як значну. Про це йдеться у результатах відповідного опитування Нацбанку.
Іншими факторами, які, на думку підприємців, стримують розвиток їх компаній, є збереження значних ризиків безпеки та руйнування виробничих потужностей окремих підприємств. А крім того:
Водночас, зазначається, бізнес готується до зниження кількості працівників. Зокрема, 15% опитаних компаній повідомили, що їхній штат незабаром, швидше за все, зменшиться.
Втім, це явище не переважатиме на ринку. Адже одразу 77% компаній планують зберегти чисельність свого персоналу на поточному рівні. А 8% навіть сподіваються розширитись.
Кому знайти роботу найлегше
Водночас, за даними Держслужби зайнятості, в Україні побільшало вакансій. Найчастіше роботодавці шукають:
Найбільша кількість вакансій зареєстрована у службі зайнятості Києва – 11 тис. вакансій. А крім того:
Українцям, яким бракує стажу для оформлення пенсії за віком, держава пропонує соціальну допомогу. Її розмір розраховується індивідуально і переглядається кожні пів року. Кого це стосується і як оформити виплату, розповіло видання "На пенсії", передают...
Крім можливості отримати «вікові» надбавки у червні, для пенсіонерів з'явилася ще одна гарна новина: мінімальну пенсію можуть збільшити. Таке зростання передбачено в Листі, який Міністерство фінансів в межах підготовки проєкту бюджету на наступний рік ...