Державна служба України з питань праці роз’яснила, в яких випадках працівника може бути відкликано з щорічної відпустки, передають Патріоти України.
Відкликання працівника з щорічної відпустки може відбутись лише в наступних випадках: за згодою працівника лише для відвернення стихійного лиха, виробничої аварії або негайного усунення їх наслідків, для відвернення нещасних випадків, простою, загибелі або псування майна підприємства з додержанням вимог частини першої цієї статті та в інших випадках, передбачених законодавством.
Якщо працівника відкликають з відпустки, його працю оплачують з урахуванням тієї суми, що була нарахована на оплату невикористаної частини відпустки.
Фонд Іннопрактика Катерини Тихонової, дочки російського диктатора Володимира Путіна, відкриє технохаб для російських IT-компаній у столиці Індії Нью-Делі. «Компанії — вершки нашого високотеху повинні працювати не тільки в рамках російського ринку, а й ...
В Україні активізувалася нова шахрайська схема з фальшивими SMS від імені "OLX-підтримки". Переходити за посиланням у таких повідомленнях не можна – це прямий шлях до втрати доступу до акаунта. Про це повідомляє Brama. В Україні знову активізувалася не...