Приєднуйтесь
Приєднуйтесь
Державна служба України з питань праці роз’яснила, в яких випадках працівника може бути відкликано з щорічної відпустки, передають Патріоти України.
Відкликання працівника з щорічної відпустки може відбутись лише в наступних випадках: за згодою працівника лише для відвернення стихійного лиха, виробничої аварії або негайного усунення їх наслідків, для відвернення нещасних випадків, простою, загибелі або псування майна підприємства з додержанням вимог частини першої цієї статті та в інших випадках, передбачених законодавством.
Якщо працівника відкликають з відпустки, його працю оплачують з урахуванням тієї суми, що була нарахована на оплату невикористаної частини відпустки.
НБУ (Національний банк України) наполягає на перегляді іпотечної програми єОселя, оскільки її нинішні умови не дозволяють масштабувати іпотеку та роблять її надто дорогою для бюджету. Ключовою метою змін має стати створення сприятливих умов для ринково...
Будинки для літніх людей, або державні пансіонати, є спеціалізованими закладами, призначеними для надання медичної, соціальної та психологічної підтримки громадянам похилого віку. Тут вони отримують житло, догляд, медичні послуги та іншу необхідну допо...
