
Чотириденний робочий тиждень може бути ефективнішим за традиційний п’ятиденний формат. Про це повідомляє New York Post з посиланням на результати досліджень, передають Патріоти України.
За даними аналітиків, скорочений графік змушує працівників працювати більш зосереджено та відмовлятися від “імітації діяльності”, яка часто накопичується наприкінці тижня. Зокрема, йдеться про малоефективні завдання, якими нерідко заповнюють п’ятницю.
Дослідження також показують, що чотириденний робочий тиждень допомагає зменшити рівень вигорання серед працівників. Люди отримують більше часу на відновлення, що позитивно впливає на їхню мотивацію та загальну продуктивність.
У підсумку компанії можуть отримувати кращі результати навіть за меншої кількості робочих днів — завдяки підвищеній концентрації та ефективнішому використанню часу.
Якщо трудова книжка збереглася, але в ній помилка колишнього кадровика - Пенсійний фонд відмовляється зараховувати такий період. Втім, виправити ситуацію можна, навіть якщо підприємства давно немає. Як це зробити, РБК-Україна розпитало адвокатку АО "Ev...
В Україні у першому читанні ухвалили законопроєкт про сек’юритизацію та облігації з покриттям, який дозволяє банкам швидше повертати кошти з виданих довгострокових кредитів і повторно спрямовувати їх на нові позики. Зазначається, що це має збільшити об...