У ЗСУ досі домінує "совковий" підхід до командування підлеглими, який суттєво відрізняється від стандартів НАТО. Про це розповів офіцер ЗСУ та військовий інструктор Сергій Молодід в інтерв’ю "Новинарні", передають Патріоти України.
"У нас переважно працюють по direct command [за прямим наказом – ред.] – "совковий" метод керування, коли ти абсолютно кожному кажеш: ти копаєш, ти світиш ліхтариком, ти йому допомагаєш, ти вантажиш мішки… Це робиться в тих випадках, коли люди некомпетентні або дуже розгублені, і ти розумієш, що не можеш їм делегувати рішення. Такі люди або неправильно підібрані на посади, або ненавчені, або їм неграмотно поставлене завдання", – розповів військовий.
Молодід пояснив, що в арміях країн НАТО використовують інший принцип командування, який дає можливість коротко і зрозуміло ставити завдання підлеглим. Тобто стандарти НАТО передбачають дотримання "протоколу 5W": Who, What, When, Where, Why (Хто, Що, Коли, Де, Навіщо).
"У нас же зазвичай не заморочуються: кричать "негайно, швидко, терміново, все робіть", без пояснень, що ж має бути в результаті. Часу на планування взагалі не виділяють. А потім обов’язково буде щось не так", – поскаржився військовий.
На думку Молодіда, в довгостроковій перспективі такий підхід знищує у підлеглих мотивацію. В таких умовах вони не проявляють ініціативу, не відстоюють власну думку та бояться зробити крок убік без попереднього погодження.
Влада зрозуміла тональність, з якою треба просувати тему вступу України в НАТО. Щодо ЄС - процес вступу триває і темп руху не втрачений - ми робимо те, що потрібно. Про це заявив дипломат, ексміністр закордонних справ України Володимир Огризко в етері ...
Згідно з розслідуванням британського журналу The Economist, російські військові на передовій намагаються ухилятися від виконання наказів, які вважають фактично смертельними. Перехоплення переговорів свідчать, що солдати тягнуть час та вигадують причини...