Приєднуйтесь
Приєднуйтесь
Представники покоління Z дедалі частіше залишають роботу без пояснень і офіційних заяв, просто припиняючи виходити на зв’язок із роботодавцем. Про це свідчать результати опитування, опубліковані New York Post, передають Патріоти України.
Згідно з дослідженням, більшість зумерів працюють в одній компанії в середньому близько 20 місяців, після чого починають шукати інші варіанти або повністю змінюють сферу діяльності. Багато хто вже зараз планує звільнення у 2026 році.
Для молодих працівників психічне здоров’я, свобода та баланс життя важливіші за стабільну зарплату й довгострокову кар’єру в одній компанії.
Дослідження також показало, що значна частина молоді шукає нетрадиційні способи заробітку:
Аналітики зазначають, що такі можливості роблять класичну офісну роботу менш привабливою для молодого покоління.
Експерти з ринку праці попереджають: тенденція «тихого зникнення» ускладнює планування роботи компаній, підвищує плинність кадрів і змушує бізнеси переглядати умови праці, корпоративну культуру та підхід до молодих співробітників.
В Україні поки не планують підвищувати тарифи на електроенергію та газ у 2026 році, однак у середньостроковій перспективі це питання знову стане актуальним. Про це заявив голова підкомітету з енергоефективності Верховної Ради Сергій Нагорняк у бліцінте...
В Україні обговорювали можливість запровадження системи мобілізації за принципом «лотереї за датою народження» — подібної до тієї, яку застосовували у США під час Війна у Вʼєтнамі. Однак від цієї ідеї зрештою відмовилися, передають Патріоти України з п...
