В Україні планують реформувати систему соціальної підтримки населення. Через надмірну кількість різноманітних виплат та пільг Міністерство соціальної політики, сім’ї та єдності вже розробляє концепцію "нового соціального договору", до якого залучать бізнес, громади та громадські організації, передають Патріоти України.
Про це повідомив міністр Денис Улютін. Він пояснив, що оновлена концепція передбачає "дорослий діалог" між державою, громадянами та бізнесом. Тому побудова нового соціального договору стане одним із ключових напрямів реформування соціальної політики у найближчі роки.
Міністр назвав нинішню структуру соціальної підтримки надмірно складною та неефективною. За його словами, це перевантажує державний бюджет.
"Соціальна політика має закінчуватися працевлаштуванням та повним відновленням людини. Цього не досягнути одноразовими виплатами, держава має стимулювати людину повернутися до гідного життя", – впевнений Улютін.
Нова система має стати механізмом формування людського капіталу, довіри та соціальної єдності, а не бути лише інструментом розподілу ресурсів. Міністр наголосив, що держава не може вирішити все одноосібно.
"Бізнес, громади, громадські організації – усі мають брати участь у створенні середовища, де кожна людина має гідність, можливості та відчуття безпеки. Бо ми, як доросла держава, маємо розуміти, що ми повинні підтримувати в першу чергу тих, хто не може сам себе забезпечити. Отже, наше завдання – не просто перерозподіляти ресурси, а будувати спільноту, у якій людина не залишається сам на сам зі своїми проблемами", – зазначив Денис Улютін.
В Україні застопорилося запровадження обов'язкових накопичувальних пенсій (т.зв. друга пенсія, що доповнює "першу", солідарну, виплату) – Денис Улютін заявляв, що цей рівень пенсійної системи має бути виключно добровільним, оскільки фінансовий ринок не готовий забезпечити ефективне інвестування накопичень. При цьому в уряді не заперечують, що питання пенсійної реформи назріло вже дуже давно.
Водночас Улютін наголосив, що йдеться, швидше, про усунення "перекосів". Зокрема, він звернув увагу на спеціальні та пільгові виплати, а також "ранній вихід" на пенсію.
Щодо введення нового рівня пенсійного забезпечення, міністр констатував, що фінансувати обов'язкову накопичувальну пенсію в Україні немає ресурсу. За його словами, це більше перекладання тиску на публічні фінанси в майбутньому, а саме добровільну накопичувальну систему.
В Україні з 2022-го кількість осіб, які вимушені працювати до 65 років, зросла майже в 20 разів. Через нестачу стажу вийти на пенсію вчасно (60 років) зможуть далеко не всі українці, передають Патріоти України. Як йдеться у відповіді ПФУ на запит OBOZ....
Попри уповільнення наступу на фронті, зростання воєнних видатків і серію ударів по нафтопереробних заводах та складах усередині Росії, президент Володимир Путін не демонструє намірів зупиняти війну. Навіть після візиту директора ЦРУ Джона Раткліффа до ...
